ÉTICA E TRANSPARÊNCIA
Responsabilidade Social: um dos pilares de atuação
Junto com crescimento integrado e rentabilidade, a Responsabilidade Social forma o tripé que dá sustentação à atuação da Petrobras que ajudou a definir o Plano Estratégico de 2020 e seus atributos de Visão, além dos desafios de gestão específicos para essa questão
Comunicação Institucional Petrobras
12/12/2008
Reconhecida pela sua marca de excelência na produção de petróleo, gás e derivados, a Petrobras divulga sua Política de Responsabilidade Social visando atingir o desafio de ser referência internacional em responsabilidade social na gestão dos negócios, contribuindo para o desenvolvimento sustentável.
Nessa política, a Companhia reuniu diretrizes específicas nas áreas de gestão integrada, desenvolvimento sustentável, direitos humanos, diversidade, trabalho decente, investimento social sustentável e compromisso da força de trabalho.
Para a Petrobras, responsabilidade social é a forma de gestão integrada, ética e transparente dos negócios e atividades e das suas relações com todos os públicos de interesse, promovendo os direitos humanos e a cidadania, respeitando a diversidade humana e cultural, não permitindo a discriminação, o trabalho degradante, o trabalho infantil e escravo, contribuindo para o desenvolvimento sustentável e para a redução da desigualdade social.
Eis os compromissos alinhados pela Responsabilidade Social da Companhia:
ATUAÇÃO CORPORATIVA - Assegurar que a governança corporativa do Sistema Petrobras esteja comprometida com a ética e transparência na relação com os públicos de interesse;
GESTÃO INTEGRADA - Garantir uma gestão integrada em Responsabilidade Social no Sistema Petrobras;
DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL - Conduzir os negócios e atividades do Sistema Petrobras com responsabilidade social, implantando seus compromissos de acordo com os princípios do Pacto Global da ONU e contribuindo para o desenvolvimento sustentável;
DIREITOS HUMANOS - Respeitar e apoiar os direitos humanos reconhecidos internacionalmente, pautando as ações do Sistema Petrobras a partir da promoção dos princípios do trabalho decente e da não discriminação;
DIVERSIDADE - Respeitar a diversidade humana e cultural de sua força de trabalho e dos países onde atua;
PRINCÍPIOS DE TRABALHO - Apoiar a erradicação do trabalho infantil, escravo e degradante na cadeia produtiva do Sistema Petrobras;
INVESTIMENTO SOCIAL SUSTENTÁVEL - Buscar a sustentabilidade dos investimentos sociais para uma inserção digna e produtiva das comunidades;
COMPROMISSO DA FORÇA DE TRABALHO - Comprometer a força de trabalho com a Política de Responsabilidade Social do Sistema Petrobras.
Reconhecida pela sua marca de excelência na produção de petróleo, gás e derivados, a Petrobras divulga sua Política de Responsabilidade Social visando atingir o desafio de ser referência internacional em responsabilidade social na gestão dos negócios, contribuindo para o desenvolvimento sustentável.
Nessa política, a Companhia reuniu diretrizes específicas nas áreas de gestão integrada, desenvolvimento sustentável, direitos humanos, diversidade, trabalho decente, investimento social sustentável e compromisso da força de trabalho.
Para a Petrobras, responsabilidade social é a forma de gestão integrada, ética e transparente dos negócios e atividades e das suas relações com todos os públicos de interesse, promovendo os direitos humanos e a cidadania, respeitando a diversidade humana e cultural, não permitindo a discriminação, o trabalho degradante, o trabalho infantil e escravo, contribuindo para o desenvolvimento sustentável e para a redução da desigualdade social.
Eis os compromissos alinhados pela Responsabilidade Social da Companhia:
ATUAÇÃO CORPORATIVA - Assegurar que a governança corporativa do Sistema Petrobras esteja comprometida com a ética e transparência na relação com os públicos de interesse;
GESTÃO INTEGRADA - Garantir uma gestão integrada em Responsabilidade Social no Sistema Petrobras;
DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL - Conduzir os negócios e atividades do Sistema Petrobras com responsabilidade social, implantando seus compromissos de acordo com os princípios do Pacto Global da ONU e contribuindo para o desenvolvimento sustentável;
DIREITOS HUMANOS - Respeitar e apoiar os direitos humanos reconhecidos internacionalmente, pautando as ações do Sistema Petrobras a partir da promoção dos princípios do trabalho decente e da não discriminação;
DIVERSIDADE - Respeitar a diversidade humana e cultural de sua força de trabalho e dos países onde atua;
PRINCÍPIOS DE TRABALHO - Apoiar a erradicação do trabalho infantil, escravo e degradante na cadeia produtiva do Sistema Petrobras;
INVESTIMENTO SOCIAL SUSTENTÁVEL - Buscar a sustentabilidade dos investimentos sociais para uma inserção digna e produtiva das comunidades;
COMPROMISSO DA FORÇA DE TRABALHO - Comprometer a força de trabalho com a Política de Responsabilidade Social do Sistema Petrobras.
