liderança
CPFL adere ao Caring for Climate
A plataforma do Pacto Global é voltada para as empresas que desejam assumir um compromisso no combate às mudanças climáticas. Em visita de Soren Petersen, chefe das redes do Pacto Global, ao Brasil para o lançamento do Caring for Climate, a CPFL foi uma das empresas que apresentou case como signatária
Thays Prado
Planeta Sustentavel - 25/06/2009
Criada em 2007 pelo Pacto Global e lançada no Brasil no dia 17 de junho, durante a Conferência Ethos, a plataforma Caring for Climate reúne 5 mil companhias signatárias, sendo 8 brasileiras – entre elas, a CPFL – que consideram o tema do clima fundamental e desejam assumir a liderança nas discussões e na busca por soluções relacionadas às mudanças climáticas.
Por meio de metas, estratégias e práticas, as empresas, já signatárias do Pacto Global, que aderem voluntariamente à plataforma devem aumentar sua eficiência energética, reduzir as emissões de carbono, engajar o governo e a sociedade organizada e reportar todas as medidas anualmente.
Henrique Lian, gerente de Sustentabilidade e Responsabilidade Social da CPFL, divide o comprometimento do mundo empresarial com questões socioambientais em três fases, que também foram seguidas pela companhia de energia. A princípio, o foco das atividades empresariais estava em gerar valor para os acionistas. Em seguida, passa-se a considerar os stakeholders para a tomada de decisões. A terceira fase, segundo Lian, é a de construção social, em que “a empresa se vê a serviço da sociedade como um todo, suas causas são as causas sociais e estar alheia a isso é não cuidar do próprio negócio”.
Inicialmente, a CPFL atuou por meio da filantropia. A partir de 2000, a empresa assume compromissos como:
- adere às Metas do Milênio;
- se torna empresa amiga da criança;
- relata suas práticas de sustentabilidade;
- assina o Pacto Global e
- participa do Ethos, entre outros.
Desde 2006, a política da CPFL é a de que só seremos capazes de encontrar as soluções para as questões contemporâneas da humanidade em conjunto. Por isso, a companhia realiza cerca de 500 debates anuais com especialistas nacionais e internacionais de diversas áreas, que pretendem reunir diferentes atores da sociedade para uma abordagem plural de cada tema. Há dois anos, as mudanças climáticas são assunto constante e orientam o planejamento estratégico da corporação.
Tanto que, a visita de Soren Petersen, chefe das redes do Pacto Global, à empresa fez com que a CPFL se tornasse uma das signatárias do Caring for Climate. “Vemos o assunto como o nosso próprio negócio, pois a empresa que não tomar isso como base de planejamento, vai passar por riscos sociais e ambientais e se tornar obsoleta”, observa Henrique Lian.
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Pacto Global lança plataforma sobre clima
Criada em 2007 pelo Pacto Global e lançada no Brasil no dia 17 de junho, durante a Conferência Ethos, a plataforma Caring for Climate reúne 5 mil companhias signatárias, sendo 8 brasileiras – entre elas, a CPFL – que consideram o tema do clima fundamental e desejam assumir a liderança nas discussões e na busca por soluções relacionadas às mudanças climáticas.
Por meio de metas, estratégias e práticas, as empresas, já signatárias do Pacto Global, que aderem voluntariamente à plataforma devem aumentar sua eficiência energética, reduzir as emissões de carbono, engajar o governo e a sociedade organizada e reportar todas as medidas anualmente.
Henrique Lian, gerente de Sustentabilidade e Responsabilidade Social da CPFL, divide o comprometimento do mundo empresarial com questões socioambientais em três fases, que também foram seguidas pela companhia de energia. A princípio, o foco das atividades empresariais estava em gerar valor para os acionistas. Em seguida, passa-se a considerar os stakeholders para a tomada de decisões. A terceira fase, segundo Lian, é a de construção social, em que “a empresa se vê a serviço da sociedade como um todo, suas causas são as causas sociais e estar alheia a isso é não cuidar do próprio negócio”.
Inicialmente, a CPFL atuou por meio da filantropia. A partir de 2000, a empresa assume compromissos como:
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- relata suas práticas de sustentabilidade;
- assina o Pacto Global e
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Desde 2006, a política da CPFL é a de que só seremos capazes de encontrar as soluções para as questões contemporâneas da humanidade em conjunto. Por isso, a companhia realiza cerca de 500 debates anuais com especialistas nacionais e internacionais de diversas áreas, que pretendem reunir diferentes atores da sociedade para uma abordagem plural de cada tema. Há dois anos, as mudanças climáticas são assunto constante e orientam o planejamento estratégico da corporação.
Tanto que, a visita de Soren Petersen, chefe das redes do Pacto Global, à empresa fez com que a CPFL se tornasse uma das signatárias do Caring for Climate. “Vemos o assunto como o nosso próprio negócio, pois a empresa que não tomar isso como base de planejamento, vai passar por riscos sociais e ambientais e se tornar obsoleta”, observa Henrique Lian.
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